Maîtrisez la gestion financière de votre personnel
Vous gérez une équipe ? Les questions de paie, de charges et de conformité vous paraissent floues ? On connaît ça. Beaucoup de responsables se retrouvent dépassés devant des tableaux Excel interminables ou des réglementations qui changent chaque trimestre. Notre programme vous donne les outils pour comprendre vraiment ce qui se passe dans vos finances RH.
Découvrir notre programme
Pourquoi tant d'entreprises peinent avec leurs finances RH
On voit souvent la même chose : un dirigeant commence avec quelques salariés, tout roule. Puis l'équipe grandit et soudain, les coûts explosent sans qu'on comprenne pourquoi. Les erreurs de paie s'accumulent, les déclarations URSSAF deviennent un casse-tête mensuel.
Ce n'est pas une question d'incompétence. C'est juste que personne ne nous apprend ça à l'école. Les logiciels ne suffisent pas si on ne sait pas interpréter ce qu'ils nous montrent. Notre approche part de vos problèmes concrets pour construire une compréhension solide.
- Décryptage des charges sociales et fiscales qui impactent vraiment votre trésorerie
- Méthodes d'optimisation conformes aux réglementations françaises actuelles
- Outils pratiques pour anticiper vos besoins en financement RH
Comment on avance ensemble
État des lieux de votre situation
On commence par regarder où vous en êtes. Pas de jugement, juste une photo nette de vos pratiques actuelles. Ça nous permet d'adapter le contenu à votre réalité plutôt que de servir un programme générique.
Fondamentaux de la paie et des charges
On décortique ensemble les bulletins de paie, les cotisations, les déclarations obligatoires. Vous apprenez à repérer les erreurs fréquentes et à comprendre l'impact de chaque ligne sur votre budget global.
Pilotage budgétaire RH
Construire des prévisions fiables, c'est possible même sans être expert-comptable. On vous montre comment anticiper vos coûts, planifier les embauches et éviter les mauvaises surprises en fin d'année.
Conformité et optimisation
Les réglementations évoluent. On vous donne les réflexes pour rester à jour et repérer les leviers d'optimisation légaux que beaucoup ignorent. Pas de recettes miracles, juste du bon sens appliqué.
Ce que vous allez vraiment maîtriser
Calculs de charges patronales
Comprendre comment se calculent les cotisations URSSAF, retraite, prévoyance. Savoir lire une DSN sans paniquer. Identifier rapidement les écarts entre ce que vous prévoyez et ce qui arrive réellement.
Prévisions budgétaires RH
Construire un budget masse salariale réaliste. Intégrer les augmentations, les primes, les nouveaux recrutements. Simuler différents scénarios pour prendre des décisions éclairées sur votre développement.
Conformité sociale
Connaître les obligations légales qui vous concernent selon votre taille d'entreprise. Mettre en place des process simples pour rester en règle sans y passer vos journées. Éviter les contrôles URSSAF qui tournent mal.
Optimisation des coûts
Repérer les dispositifs d'aide à l'embauche, les exonérations de charges, les crédits d'impôt auxquels vous avez droit. Structurer votre politique de rémunération de façon plus efficiente sans sacrifier l'attractivité.
Une approche qui colle à votre quotidien
On ne fait pas de cours magistraux pendant des heures. Chaque session part d'un cas concret, souvent amené par les participants eux-mêmes. Vous travaillez sur vos propres données, avec nos conseils pour les interpréter correctement.
« J'ai enfin compris pourquoi mes charges sociales variaient autant d'un mois sur l'autre. Ça m'a permis d'ajuster mes prévisions de trésorerie et d'éviter deux découverts bancaires. » — Juliette Besson, gérante d'une PME de 12 personnes
Les sessions se déroulent en petits groupes, ce qui permet d'échanger vraiment. On prend le temps de répondre à vos questions spécifiques plutôt que de dérouler un programme rigide. L'idée, c'est que vous repartiez avec des solutions applicables dès le lendemain.
Voir le programme détaillé
